Herausforderung Transformation
Die wandelnde geopolitische Situation und der ständige technologische Fortschritt bewirken eine durchgehende Veränderung im Geschäftsumfeld, die Unternehmen zur Anpassung ihrer Strukturen zwingt. Veränderte Kundenerwartungen erfordern einen intensiven Einsatz digitaler Technologien und Geschäftsmodelle. Dadurch sehen sich Unternehmen sowohl im Wettbewerb als auch in ihren Kundenbeziehungen vor neuen Herausforderungen gestellt.
Diese Veränderungen verlangen nicht nur nach einer durchdachten Strategie, sondern ebenso nach einer hohen Veränderungsbereitschaft innerhalb der Organisation und bei den Mitarbeitenden.
Unternehmen müssen ihre Strukturen zukunftsfähig gestalten.
Wann gilt eine Organisation als zukunftsfähig?
Grundsätzlich sollte sie so anpassungsfähig wie ein Start-up, jedoch so effektiv und effizient wie ein langjährig optimiertes Unternehmen sein. Das bedeutet, nicht nur Prozesse zu optimieren und Qualität zu gewährleisten, sondern auch neue Ansätze zu erproben, nach innovativen Geschäftsmodellen zu suchen, aus Fehlern zu lernen und erfolgversprechende Ergebnisse schnell umzusetzen.
Wie entwickelt man eine solche ambidextre Organisation, die sowohl das Bestehende ausschöpft als auch Neues sucht und entwickelt?
Die Transformation der Organisation
Bekannte Methoden und Konzepte wie Lean Management oder agiles Projektmanagement haben sich in der Praxis bewährt. Ihre Anwendung ist jedoch oft auf spezielle Bereiche beschränkt.
Um die benötigte Flexibilität und Schnelligkeit zu erreichen, muss ein Unternehmen sich zu einer Organisation wandeln, die ihr gesamtes Potenzial nutzt und sich am Kundennutzen orientiert. Mit dem Scaled Agile Framework SAFe® erhält die Organisation Zugang zu Prinzipien und Methoden, die eine effektive, funktionsübergreifende Struktur ermöglichen. Dieses Framework zeigt auf, wie eine zukunftsfähige Organisation aussehen kann.
Zukunftsfähig durch Business Agility
Die Anpassungsfähigkeit einer Organisation ist entscheidend für den Erfolg in dynamischen Märkten. Sie ermöglicht schnelle Reaktionen auf Veränderungen, einschließlich Branchendisruptionen.
Die Umwandlung in eine agile und innovationsbereite Organisation ist der Schlüssel zum langfristigen Erfolg.
Dies erleichtert die Entwicklung integrierter, technologiebasierter Geschäftsmodelle und stellt den Kunden in den Mittelpunkt, um seine Erwartungen heute und in Zukunft zu erfüllen.
Dies sichert die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens.